IA na Gestão de Equipas

Este curso tem como objectivo dotar os participantes dos conhecimentos, técnicas e competências que lhes permitam utilizar a Inteligência Artificial como uma ferramenta de gestão para potenciar a produtividade, a coesão e o desenvolvimento de equipas, optimizando o papel do líder na era digital.

Visão Geral

O curso é ideal para gestores e líderes que desempenham funções transversais nas suas organizações e precisam mobilizar colaboradores de diversas áreas para alcançar resultados efetivos no seu trabalho. É direcionado a profissionais que buscam aprimorar suas habilidades de liderança e gestão de equipas multidisciplinares.

Destina-se a profissionais com responsabilidades de liderança e coordenação de equipas, nomeadamente diretores/chefias, gestores de projecto e gestores de Recursos Humanos, com interesse em integrar ferramentas de IA na gestão e desenvolvimento das equipas.

B-Learning é uma modalidade de ensino que deriva do e-learning. Ou seja, combina alguns elementos da formação à distância em regime de e-learning e alguns elementos da formação presencial.

Valorização do perfil em liderança, gestão de projecto e RH, com competências para aplicar IA na monitorização da performance e bem-estar, automatização de fluxos de trabalho, apoio à decisão e análise de resultados para reforçar a produtividade, a coesão e a eficácia colectiva das equipas.

Destinatários/as

Requisitos Mínimos

Modalidade / Regime

B-Learning é uma modalidade de ensino que deriva do e-learning. Ou seja, combina alguns elementos da formação à distância em regime de e-learning e alguns elementos da formação presencial.

Saídas Profissionais

Objetivos

Identificar os objectivos da aplicação de IA na gestão do ciclo de vida da equipa.

Seleccionar ferramentas de IA para monitorização de performance e bem-estar (wellbeing).

Definir os passos para a preparação de fluxos de trabalho automatizados e dados a obter.

Conduzir processos de tomada de decisão apoiados por análise preditiva de dados.

Organizar os documentos e analisar resultados para desenvolver relatórios de eficácia colectiva.

Plano Curricular

Módulo 1

A liderança na era da IA

Módulo 2

A monitorização e performance inteligente

Módulo 3

IA para o desenvolvimento e bem-estar

Módulo 4

Gestão de tarefas e fluxos automatizados

Módulo 5

A IA como instrumento de apoio à decisão

Módulo 6

Boas práticas, ética e erros a evitar

Módulo 7

Simulações práticas com ferramentas de liderança

Certificação e Acreditação

DGERT

A certificação DGERT confere credibilidade às entidades formadoras por estar ligada às normas e regulamentações do mercado de Portugal. As entidades com a certificação atestam a qualidade dos seus processos de formação contínua e inicial, ampliando o escopo de atuação.

Sigo

SIGO é o Sistema Integrado de Informação e Gestão da Oferta Educativa e Formativa. É coordenado pela Direção-Geral de Estatísticas da Educação e Ciência (DGEEC) para gestão da rede de oferta educativa e formativa e dos percursos educativos e formativos de jovens e adultos, abrange a rede de entidades formadoras do Sistema Nacional de Qualificações (SNQ), incluindo os Centros Qualifica.

Coordenação

Dra. Patrícia Gomes

A coordenação pedagógica do curso está a cargo da Dra. Patrícia Gomes, Psicóloga Clínica, membro efetivo da Ordem dos Psicólogos Portugueses, Especialista em Psicologia Clínica e da Saúde e Especialista Avançada em Psicoterapia. Com mais de 20 anos de experiência profissional, possui um percurso consolidado nas áreas da intervenção clínica, formação, supervisão e coordenação de equipas multidisciplinares, assegurando uma coordenação pedagógica assente no rigor científico e na excelência formativa.

Programa

7 módulos

Horas

12 horas

Modalidade

Live-Training

IA na Gestão de Equipas